内科医生述职报告|

2021-10-10 11:31:27 | 浏览次数：

述职报告心血管内科xx病区科主任 xxx 尊敬的各位领导，各位主任，下午好！时光飞逝，不知不觉中来到了2018年。过去的一年，在医院的正确领导下，在兄弟科室的相互帮助和支持下，在全科医护人员的共同努力下，认真执行医院的工作方针政策，围绕“服务好、质量好、医德好，群众满意”的“三好一满意”要求，在本职工作岗位上认真履行职责，较好地完成了工作任务，取得一定的成绩。在做好本职日常工作的同时，认真努力学习，使自己的业务水平和工作技能日趋精湛。现将2017年的工作情况及2018年工作计划向各位领导和同志们做一汇报：
一、业务指标完成情况 1、科室收入1735万元，其中住院收入1404万元。

2、药占比24.58%；
耗材比11.43%。

3、门诊人次12000人，住院人次3177人，次均住院费用4419元。

4、心脏介入手术人次122例。

5、病床使用率168.8%。

6、平均住院日7.6天。

7、临床路径出院病人共计2367人，正常出径1842人，变异出径514人，中途退径11人，变异率13.79%，退径率0.23%，入径完成率99.77%。按病种付费完成1918例。

8、全年共抢救危重病人690例。

9、全年发生坠床事件一例。

二、加强质量控制和医疗安全管理，提高医疗技术水平重点抓十八项核心制度的落实，管控医疗质量，保障医疗安全，尤其结合院部的质量督查情况及时进行整改，不断持续改进，使得病历书写等各项核心制度得以落实，环节质量和终末质量得到进一步完善。

每月至少进行一次科室业务学习，每周一、周四主任大查房，每周三、周五为疑难病例和死亡病历讨论日。

始终注重人才队伍建设，通过“请进来送出去”的办法，并不断与兄弟医院和兄弟科室相互交流和学习，派出医生进修2人，其中1人已回科室工作，另1人将于2018年4月进修结束。新进医生1人，人才队伍不断加强，业务水平不断提高。

同时也获准了滁州市首批“十三五”临床重点专科建设单位，给科室提供了很好的发展机遇。